Solicitud de Desahucio Laboral
SOLICITUD DE DESAHUCIO LABORAL
Señor/a Inspector/a del Trabajo de __________:
__________, de nacionalidad ecuatoriana, mayor de edad, portador/a de la cédula de ciudadanía No. __________, en calidad de TRABAJADOR/A / REPRESENTANTE LEGAL DE LA EMPRESA (__________, con RUC No. __________), con domicilio en __________, ante usted respetuosamente comparezco y solicito se tramite la SOLICITUD DE DESAHUCIO LABORAL, conforme al Artículo 184 del Código de Trabajo del Ecuador, en los siguientes términos:
I. DATOS DE LA RELACIÓN LABORAL
Datos del Trabajador/a:
- Nombre completo: __________
- Cédula de ciudadanía: __________
- Domicilio: __________
- Cargo o función: __________
- Departamento/Área: __________
Datos del Empleador:
- Razón social: __________
- RUC: __________
- Domicilio: __________
- Representante legal: __________
- C.I. del representante: __________
Datos del contrato:
- Tipo de contrato: __________
- Fecha de inicio de la relación laboral: __ de __________ de 20__
- Tiempo de servicio: __ años, __ meses y __ días
- Remuneración mensual actual: USD $__________
- Promedio de remuneración últimos tres años: USD $__________
II. FUNDAMENTO LEGAL
El presente desahucio se fundamenta en el Artículo 184 del Código de Trabajo, que establece:
"Desahucio es el aviso con el que una de las partes hace saber a la otra que su voluntad es la de dar por terminado el contrato de trabajo."
El plazo de preaviso es de quince (15) días en los contratos sin plazo fijo, o del tiempo que se hubiere pactado en el contrato, salvo disposición especial.
III. MOTIVO Y TIPO DE DESAHUCIO
Quien solicita el desahucio: [ ] El/La trabajador/a [ ] El empleador
Tipo de terminación que se produce: __________
Fecha a partir de la cual se solicita la terminación de la relación laboral: __ de __________ de 20__
Motivo del desahucio:
IV. DERECHOS ECONÓMICOS SOLICITADOS
Conforme al Artículo 185 del Código de Trabajo, el trabajador tiene derecho a la bonificación por desahucio, equivalente al veinticinco por ciento (25%) de la última remuneración mensual por cada año de servicio.
Cálculo de la bonificación por desahucio:
- Tiempo de servicio: __ años (fracciones menores a seis meses no se contabilizan; mayores a seis meses se cuentan como año completo)
- Remuneración mensual: USD $__________
- 25% de la remuneración mensual: USD $__________
- Total bonificación: USD $__________ × __ años = USD $__________
Otros haberes pendientes:
| Concepto | Valor | |----------|-------| | Remuneraciones pendientes | USD $__________ | | Décimo tercer sueldo proporcional | USD $__________ | | Décimo cuarto sueldo proporcional | USD $__________ | | Vacaciones no gozadas | USD $__________ | | Fondos de reserva pendientes | USD $__________ | | Utilidades proporcionales | USD $__________ | | Bonificación por desahucio (25%) | USD $__________ | | TOTAL | USD $__________ |
V. DECLARACIÓN DE LA PARTE SOLICITANTE
El/La suscrito/a declara bajo juramento que los datos proporcionados son verídicos y que la presente solicitud de desahucio se realiza de manera voluntaria, libre de toda presión o coacción.
En el caso de desahucio presentado por el/la trabajador/a: Declaro que mi decisión de terminar la relación laboral es libre y voluntaria, y que he sido informado/a de mis derechos conforme a la ley.
En el caso de desahucio presentado por el empleador: Declaro que la presente solicitud no tiene como motivación represalia alguna contra el trabajador y que se cumplirá con el pago oportuno de todos los beneficios de ley.
VI. DOCUMENTOS ADJUNTOS
Se acompañan a la presente solicitud los siguientes documentos:
a) Copia de la cédula de ciudadanía del solicitante; b) Copia del contrato de trabajo celebrado entre las partes; c) Copia del último rol de pagos; d) Certificado de afiliación al IESS con el historial de aportes; e) Comprobante de aviso de entrada al IESS; f) __________ (otros documentos relevantes)
VII. NOTIFICACIONES
Para el trabajador: __________
Para el empleador: __________
Solicito que la notificación del desahucio sea realizada por el/la Inspector/a del Trabajo a la otra parte, conforme al procedimiento establecido en el Código de Trabajo.
VIII. SOLICITUD CONCRETA
Por lo expuesto, a usted señor/a Inspector/a de Trabajo, solicito:
- Recibir la presente solicitud de desahucio y tramitarla conforme a derecho;
- Notificar a la otra parte del aviso de desahucio;
- Verificar que el pago de los beneficios de ley se efectúe dentro del plazo de quince (15) días contados desde la presentación de este aviso, conforme al Artículo 185 del Código de Trabajo;
- Otorgar el certificado de desahucio una vez cumplidas las formalidades de ley.
Firma del Solicitante:
Firma: __________________________
Nombre: __________________________
C.I.: __________________________
Calidad en que actúa: __________________________
Fecha: __________________________
Firma del Abogado Patrocinador (si corresponde):
Firma: __________________________
Nombre: __________________________
C.I.: __________________________
Registro del Foro No.: __________________________
USO EXCLUSIVO DE LA INSPECTORÍA DE TRABAJO
Recibido por: __________________________
Fecha y hora de recepción: __________________________
Número de trámite: __________________________
Fecha de notificación a la otra parte: __________________________
Inspector/a asignado/a: __________________________